For å lette arbeidet rundt etablering og oppstart av en bedrift, kan diverse former for partnerskap være gull verdt. Allikevel er det også en risiko i partnerskap, dersom det viser seg at forholdet mellom dere ikke fungerer. Har du godt nok grunnlag til å velge en partner? Er du klar for å satse din økonomiske sikkerhet på en annen persons hengivenhet, engasjement og evner? Uansett kan det være greit å vite hvilke typer partnere du absolutt bør prøve å unngå, og kanskje også sammenligne seg selv opp mot de forskjellige stereotypene. Her er 10 personer du absolutt ikke vil inngå et partnerskap med:
1. Herr Ansatt
Herr Ansatt er en førstegangs entreprenør med et ufortredent rykte, og gode referanser. Han liker middager med familien til faste tider og trygge lønninger ukentlig. Herr Ansatt vet dog ikke hvordan han skal kunne drive bedriften fremover, uten at du må informere om hvert eneste skritt.
Tips: Risiko-unnvikende personer som ikke deler dine prioriteter vil neppe bli bra partnere. Et krav må være at partneren er villig til å bruke like mye tid, energi og penger på prosjektet som deg.
2. Perfeksjonisten
Perfeksjonisten trenger en prikk over alle "i"-er og et kryss over alle "t"-er før han kan begynne å planlegge noe som helst. Han liker å gjøre "research" på andre konkurrenter og forbedre sin 200-siders businessplan. Perfeksjonisten ville gjerne at bedriften skulle vært i drift nå, men føler at noe ikke er helt rett, så en ny spørreundersøkelse til venner, familie og bekjente planlegges.
Tips: En god plan i dag er alltid bedre enn en perfekt plan i morgen. Prøv å unngå unnskyldende somlekopper, som aldri vil få noe til å skje.
3. Skolekompisen
Skolekompisen kom på en genial idè ute på byen en dag, og skrev den ned på en serviett, før han spurte deg om hjelp til å starte bedriften. Han skryter gjerne om idèen sin, og selv om han skal til USA for å studere neste år, skal du få både telefonnummer (der han vil være tilgjengelig konstant, så lenge han ikke studerer, fester, sover eller er på date) og adresse der hans 50% av overskuddet kan sendes.
Tips: Aldri ta på deg all risikoen for halvparten av profitten. Alle idèer er ubrukelige uten ordentlig gjennomførelse. Vær også sikker på at partneren din er interessert i å delta i prosjektet over en lengre periode.
4. Oppfinneren
Oppfinneren er sikker på at han har kommet opp med en milliard-dollar-dings. Han gir gjerne to timers foredrag om elektrisk ingerniørteknikk fra Kina i møte med investorer, og avgjørelsene gjøres stort sett basert på magefølelsen.
Tips: Fantastiske akademikere er ikke nødvendigvis fantastiske forretningsmenn. I stedet for partnerskap bør du heller vurdere lisensieringsavtaler eller strategiske partnerskap.
5. Herr Korrekt
Herr Korrekt er den første til å fortelle deg at han aldri tar feil. Han vil sjeldent diskutere sine avgjørelser, fordi han ser på slike diskusjoner som svakheter, og tar gjerne avgjørelser uten å informere deg. En annen morsom ting om Herr Korrekt, er at det aldri virker å være hans skyld når noe går galt.
Tips: Kommunikasjon er nøkkelen til ethvert suksessfullt partnerskap. Finn en samarbeider, ikke en diktator.
6. Drømmeren
Drømmeren snakker ofte om hva han skal bruke alle millionene han kommer til å tjene på. I en alder av 29 år har han planlagt å pensjonere seg, og bruke resten av livet på sin gullbelagte yacht, som står på brygga på hans private øy.
Tips: Store lønninger kommer først etter år med hardt arbeid. Selv om det er viktig at partneren din er positiv og optimistisk, er det også viktig at den er jordnær og fokusert.
7. Sløseren
Sløseren kan ikke overleve uten en 7-talls lønnsslipp, storslått kontor og en intern sigar-ansvarlig. Prisen er ingen hindring, og er du heldig kan du kanskje bli invitert til et av de dyre middagsmøtene han arrangerer på din regning.
Tips: Finn partnere som er finansielt ansvarlige og som strever etter at hver dollar skal tjene bedriften, og ikke dem selv.
8. CEO
CEO føler seg pliktig til å gjøre det allment kjent at han er CEO i løpet av de første 30 sekundene av et møte, selv om bedriften hans er verdt mindre enn papiret han har printet visittkortet sitt på. Han elsker mottakelser med cocktail og kanapè og liker å se sitt navn skrevet i store, skinnende bokstaver. Det eneste han virker å ikke like er ordentlig arbeid.
Tips: Suksessfulle bedrifter er ikke bygget på titler, preik og dingser. Prøv å hold deg unna egoistiske personer som foretrekker å utføre alt sitt arbeid med munnen.
9. Herr Ferie
Jeg skulle gjerne fortalt deg mer om Herr Ferie, men jeg vet ikke så mye om ham. Han virker aldri å være her.
Tips: Partnere som ikke møter opp er dødvekt og spiser opp profitt. Pass på at partnerskapsavtalene klart og tydelig understreker partnernes ansvar og antall feriedager.
10. Problemsamleren
Problemsamleren har alltid en trist historie eller et problem på lur. På bedriftens viktige presentasjon på en stor konferanse, har hunden dødd og sønnen må trekke en tann. Problemsamleren har heller ikke råd til å betale advokatregningene i forhold til skilsmissen, så han må ta litt ekstra penger ut av bedriften, for å unngå at eks-kona tar med seg 50% av hans kapital. Heldigvis er dette siste gang han trenger penger...
Tips: Du er ikke i bedriften for å være barnevakt eller psykolog. Vær sikker på at du vet alt om din potensielle partner før du signerer partnerskapet. Diskuter alt, fra forretninger til politikk og familie, og løp så fort du kan i motsatt retning, hvis partneren virker å ha noen løse skruer.
Andre tips & triks:
Forhandlinger
Den perfekte elevator pitch
